Новую систему отбора служащих внедрят в 22 госорганах
![](/media/k2/items/cache/da7c3e8339b00705039ddb959a64d824_L.jpg)
Агентством по делам государственной службы продолжается работа по поэтапному масштабированию новой системы отбора на государственную службу, передает наш сайт.
Как сообщили в АДГС, в результате внедрения в прошлом году онлайн формата отбора на базе системы «e-Qyzmet», наблюдается значительное повышение интереса граждан к государственной службе.
В конкурсах, проведенных по новому формату, доля участников на одно место составила 4,6 человек, победителями признаны более 1000 человек.
«Сегодня новая автоматизированная система отбора реализуется в 22 государственных органах и с 1 июля дополнительно будет внедрена в 22 государственных органах», — сообщил на брифинге в Службе центральных коммуникаций при президенте заместитель председателя АДГС Азамат Жолманов.